En la UAEH alza salarial mayor que en otras universidades

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  • El pago de bonos que les ahorra el pago de impuestos a los docentes y significa un aumento del 132 por ciento en ese concepto a favor de los sindicalizados.

Por: José Luis Rico

Más de 2 mil catedráticos de la Universidad Autónoma del Estado de Hidalgo obtuvieron un aumento salarial que en su conjunto alcanza el 7 por ciento, un porcentaje mayor al de otras universidades del país.

SUBEN BONOS 132 POR CIENTO

El secretario general del sindicato académico de la casa de estudios, Agustín Sosa Castelán, expresó que adicionalmente se logró la revisión contractual 2026-2028, una nueva modalidad en el pago de bonos que les ahorra el pago de impuestos a los docentes y significa un aumento del 132 por ciento en ese concepto a favor de los sindicalizados.

En el convenio contractual que se firmó en el Tribunal laboral del estado de Hidalgo, entre las autoridades universitarias que preside el rector Octavio Castillo Acosta y el Sindicato de Personal Académico se lograron incrementos de la siguiente forma, afirmó:

DESGLOSE DE INCREMENTOS

– cuatro por ciento de aumento salarial directo

– uno por ciento por concepto de recuperación del salario

– uno por ciento para el plan de ahorro para el retiro

– uno por ciento ajustes

Total: siete por ciento.

“Estos logros son punta de lanza a nivel nacional porque estamos por encima del promedio de otras universidades”.

COMPARATIVAS

Ejemplificó los ajustes salariales en otras instituciones de educación superior:

Universidad Nacional Autónoma de México, cuatro por ciento

Sinaloa, cuatro por ciento

Campeche, cuatro por ciento

Querétaro, 3.7 por ciento

Guadalajara, cuatro por ciento

PAGO MENSUAL DE DESPENSA

El bono bianual se sustituye por vales de despensa y artículos de consumo, explicó.

Anteriormente los docentes obtenían 12 mil pesos cada dos años, pero se deducían casi dos mil pesos de impuestos y lo que realmente recibían eran 10 mil 80.

Ahora se logró con el acuerdo de la casa de estudios un incremento del 138 por ciento para quedar en mil pesos mensuales que se dan en artículos de consumo.

Ahora, en vez de recibir 10 mil 80 pesos, los catedráticos obtendrán 24 mil pesos bianuales.

GUARDERÍA Y NACIMIENTOS

Además, hubo otros incrementos acordados en la revisión contractual.

Así se aumentan cinco por ciento apoyos a guarderías, canastillas por nacimiento y gastos funerarios.

En los quinquenios por antigüedad aumenta dos por ciento, según el balance mencionado por el secretario general del Sindicato de Personal Académico de la Universidad Autónoma del Estado de Hidalgo (SPAUAEH).

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